Sự bùng nổ của trí tuệ nhân tạo (AI) đang làm thay đổi cách học tập, làm việc và sáng tạo. Nhiều bạn trẻ Hải Phòng đã và đang nhanh chóng thích ứng, biến AI thành công cụ hỗ trợ đắc lực.
Công cụ quen thuộc
Trong khoảng 5 năm trở lại đây, từ một khái niệm xa vời, trí tuệ nhân tạo (AI) đã trở thành công cụ hiện diện trong đời sống hằng ngày. Nhiều ứng dụng AI dần len lỏi vào từng chiếc điện thoại, từng phần mềm làm việc, buộc người trẻ phải nhanh chóng thích nghi.
Tại Hải Phòng, nhiều bạn trẻ đã chủ động tiếp cận và ứng dụng AI vào công việc. Chị Trần Ngọc Trang, làm trong lĩnh vực truyền thông và sáng tạo nội dung, bắt đầu sử dụng AI từ năm 2023 và tự học qua trải nghiệm thực tế. Theo chị, AI giống như một trợ lý giỏi, giúp rút ngắn đáng kể thời gian làm việc. Những công đoạn như lên ý tưởng, viết nội dung, tổng hợp tài liệu trước đây mất nhiều giờ, nay có thể hoàn thành chỉ trong vài phút nhờ các công cụ như ChatGPT, Grok hay nền tảng tự động hóa. Tuy nhiên, AI vẫn chỉ là công cụ hỗ trợ, con người giữ vai trò kiểm soát, chỉnh sửa và sáng tạo.
Không chỉ trong công việc cá nhân, AI còn được ứng dụng rộng rãi trong hoạt động đoàn thể. Anh Nguyễn Văn Phương Tuấn, Bí thư Đoàn xã Đường An cho biết việc sử dụng AI đã thay đổi cách làm việc của cán bộ đoàn. Từ thực tế đó, anh triển khai mô hình “Bạn và tôi cùng trang bị AI”, nơi mỗi đoàn viên vừa học vừa chia sẻ kiến thức. Mô hình hướng tới việc đưa AI trở thành công cụ gần gũi, dễ tiếp cận và có trách nhiệm trong đời sống. “Trước kia, có những việc phải mất vài giờ để hoàn thành. Nay chỉ cần vài cú click chuột là xong. Quan trọng là mình phải làm chủ công cụ”, anh Tuấn chia sẻ.
Hiệu quả của việc ứng dụng AI thể hiện rõ trong công tác tuyên truyền kỳ bầu cử đại biểu Quốc hội khóa XVI và HĐND các cấp nhiệm kỳ 2026 – 2031, khi nhiều cơ sở đoàn tại Hải Phòng đổi mới cách tiếp cận người dân.
Thay vì những bài viết dài, các video hỏi đáp ngắn gọn, sinh động được xây dựng với sự hỗ trợ của AI giúp thông tin dễ hiểu hơn. Người dân có thể nhanh chóng nắm bắt quyền, nghĩa vụ và các thông tin liên quan đến bầu cử.
Cơ hội lớn đi kèm áp lực
Sự phát triển của AI không chỉ mang lại cơ hội mà còn đặt ra nhiều thách thức, đặc biệt trong lĩnh vực việc làm.
Theo Diễn đàn Kinh tế Thế giới, đến năm 2025, khoảng 85 triệu việc làm bị thay thế, nhưng đồng thời xuất hiện 97 triệu việc làm mới. Nghiên cứu của McKinsey cho thấy khoảng 60% công việc hiện nay có thể được tự động hóa một phần và 30% việc làm toàn cầu sẽ chịu tác động vào năm 2030. Tại Việt Nam, khoảng 60% công ty hàng đầu đã ứng dụng AI trong tuyển dụng và đào tạo.
Những con số này cho thấy AI đang tạo ra sự dịch chuyển lớn trên thị trường lao động, khiến không ít người trẻ lo lắng về tương lai nghề nghiệp.
Tuy nhiên, AI không chỉ “lấy đi” việc làm mà còn mở ra cơ hội mới. Chị Trần Ngọc Trang nhận định: “AI không lấy đi công việc của ai cả. Người biết sử dụng AI mới là người có lợi thế”.
Quan điểm này phản ánh sự thay đổi trong cách nhìn nhận của người trẻ. Thay vì lo ngại, họ chủ động học cách làm việc cùng AI để nâng cao năng lực bản thân.
Trong bối cảnh đó, các nhà tuyển dụng ngày càng ưu tiên ứng viên có khả năng kết hợp giữa công nghệ và tư duy sáng tạo. AI có thể xử lý dữ liệu nhanh nhưng chưa thể thay thế cảm xúc, trực giác hay khả năng sáng tạo của con người. Đây chính là lợi thế cạnh tranh của người trẻ nếu biết tận dụng.
Song song với việc ứng dụng AI trong công việc, nhiều cộng đồng học tập về AI phát triển mạnh. Các nhóm như “Bình dân học AI”, “AI for Vietnam Education”, “Biệt đội Trăng đen 4.0” trên mạng xã hội thu hút hàng trăm nghìn thành viên tham gia. Đây là nơi người trẻ tự học, chia sẻ kinh nghiệm và hỗ trợ nhau trong quá trình ứng dụng AI.
Tại Hải Phòng, nhiều bạn trẻ chủ động học AI để phục vụ công việc, từ truyền thông, thiết kế đến quản lý dữ liệu. Việc học không chỉ dừng ở kỹ năng sử dụng công cụ mà còn bao gồm tư duy đặt vấn đề, khả năng phân tích và kiểm chứng thông tin.
AI không còn xa lạ mà đã trở thành một phần trong đời sống và công việc. Thích ứng nhanh với AI giúp người trẻ nâng cao hiệu suất, mở rộng cơ hội và khẳng định năng lực trong môi trường cạnh tranh. Tuy nhiên, để đi xa hơn, người trẻ cần trang bị kỹ năng công nghệ cùng tư duy sáng tạo, phản biện và khả năng học hỏi liên tục.
LINH LINH